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従業員のモチベーションを向上させ、定着を促進する「タレントパレット」
概要
従業員の能力を最大化させるためには、1人1人が仕事に対し高いモチベーションを維持し続けることが重要です。キャリア意向や能力を可視化し、適性にあわせた育成や配置を行い人材の定着と活性化を促進させましょう。人材戦略に関心のある方は、まずはこちらの資料をご覧ください。
目次
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離職を防ぎ、長く活躍してもらう鍵は「モチベーション」
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従業員のモチベーションを高めて、維持する3つの方法
①将来を見据えた、納得できる育成計画の作成
②学びやすい環境の構築
③学んだことを生かせる機会の用意
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モチベーション向上には「タレントマネジメントシステム」活用が有効
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タレントマネジメントシステム「タレントパレット」
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人材データを可視化し細やかなケアを可能にする
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代表的な機能