概要
※こちらは2021年7月1日に開催されたウェビナーの、アーカイブ視聴申し込みページとなります。
オンライン採用は、人材の可能性を広げる一方で、応募する側と採用する側の双方で従来と違った負担が増え苦戦されている声も上がっています。突如のキャンセル増加や、面接官の合否の揺らぎなど、難しい課題も多くあります。
本ウェビナーは、新しい採用活動に早くから取り組まれているタレントアンドアセスメント社の山崎様にご登壇いただきます。既に300社以上に導入された対話型AI面接サービス「SHaiN」により、24時間365日、場所を問わずAI面接が行え、採用プロセスの効率化も図れます。オンライン採用を担当されている方は、ぜひご視聴下さい。
想定する対象者
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AI面接に関心のある方
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オンライン採用について課題を抱えている方
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人事部門のテクノロジー活用に興味をお持ちの方
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企業の人事担当の方
アジェンダ
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オンライン面接とAI面接の違いと特徴
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AI面接サービス「SHaiN」の特徴
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質疑応答
スピーカー
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山﨑 俊明 氏
株式会社タレントアンドアセスメント
代表取締役株式会社大正銀行、アクサ生命保険株式会社を経験後、2011年に独立し、株式会社T&Aパートナーズを設立。採用コンサルティングを主とした事業を展開。2014年に株式会社タレントアンドアセスメントを設立し、AI面接サービスの主軸となる「戦略採用メソッド」を確立させる。2017年に世界初となるAI面接サービスSHaiNの開発に成功し、サービスを開始。「採りたい気持ちをカタチにしたい」をコーポレートスローガンに掲げ事業を展開している 。
